Retour sur la session du 30 mai du LAB OCIRP Autonomie.
Verbatim
Eric Sanchez, Directeur de l’innovation sociale prévoyance, Direction d’action sociale, AG2R LA MONDIALE
Le Club « Moi ça va » : « Ce programme de prévention repose sur une démarche scientifique et a un effet concret dans la vie des personnes : baisse de l’anxiété, du sentiment de tristesse, amélioration du sommeil, des relations sociales et de la perception de la santé. »
« Le dispositif d’auto-évaluation Libellules : des évaluations multi-dimensionnelles pour les salariés pour ensuite les orienter vers des dispositifs de prévention. L’intérêt du programme est double : individuel et collectif. »
« Le CCAH – Comité national Coordination Action Handicap – dont j’assume la présidence a été créé il y a 50 ans par les GPS pour agir en commun et de façon durable ».
Christophe Ionescu, Directeur général de La Fabrique d’assurance
« Présidé par Jean-Louis Bancel, ce think tank repose sur une approche humaniste de l’assurance. Il travaille avec l’ensemble du secteur sur des thématiques sociétales.
« 7 livres blancs disponibles sur https://www.lafabriquedassurance.org/ et 7 colloques depuis 2016 : la micro-assurance, vieillissement et handicap, l’Assurance et les nouvelles formes de travail, IA et éthique et Assurance, la confiance dans l’Assurance, jusqu’où repousser les limites de l’Assurance, l’innovation dans l’Assurance. »
« La thématique 2024 de La Fabrique d’Assurance : Comment améliorer l’accessibilité de l’Assurance ? »
Renaud Berrivin, Directeur, Direction Groupe RSE et Relations Presse, Groupe IMA
« IMA est engagé par conviction et par nature pour accompagner les personnes dans les situations les plus difficiles mais aussi dans la durée. »
« L’assistance est un laboratoire social. « Nous devons développer à la fois le sur-mesure et l’industrialisation des interventions. »
« Le dispositif Vivre Après, co-construit avec l’OCIRP depuis 2019, permet d’être présent face aux ruptures de vie pour éviter qu’un événement traumatisant entraîne une accumulation de difficultés et l’isolement. »
Caroline Selva, Directrice de la Fondation OCIRP
« La force de l’Union OCIRP, c’est l’innovation pour apporter des réponses spécifiques et une gouvernance paritaire à laquelle nous rendons compte en matière d’impact social. Nous devons aussi la preuve de notre impact à nos membres. »
« L’Union OCIRP est engagée pour l’autonomie, en complémentarité de la solidarité nationale et de l’action privée lucrative pour soutenir la vie autonomie des actifs et de leur famille. »
« L’OCIRP, c’est aussi un engagement historique des collaborateurs au sein de la Fondation d’entreprise. On ne vient pas travailler à l’OCIRP par hasard. »
« L’action de l’OCIRP se développe aujourd’hui sur les territoires, là où vit la personne, pour connaître et faire évoluer son environnement. »
« Le programme Graines d’autonomie, mené avec les membres de l’OCIRP et l’Avise, favorise l’émergence et le changement d’échelle d’innovations sociales différenciantes au service de l’autonomie tout au long de la vie. »
Jean-Luc Gambey, Vovoxx Media, L’assurance en mouvement
« Les entreprises doivent montrer et démontrer leurs engagements et leurs impacts. Les Français sont de plus en plus sensibles aux engagements des acteurs du secteur : c’est un enjeu d’attractivité. »
« Le site https://www.lassuranceenmouvement.com/ documente les engagements du monde de l’assurance. »
Jean-Manuel Kupiec, Directeur du LAB OCIRP Autonomie
« Il n’y a pas d’engagements, il n’y a que des preuves d’engagements. »
« L’assurance de demain, c’est un tiers de prévention, un tiers d’assurance et un tiers de solidarité ».
Retrouvez les présentations de La Fabrique d’Assurance et du Groupe IMA, ci-dessous :