Avec :
- Patrick Gohet, Président de l’ADAPT et de la FIRAH
- Serge Guérin, sociologue
- Gabrielle Guèye, Fondatrice d’Interfacia,
- Claudie Kulak, Fondatrice de la Compagnie des aidants et membre du Collectif Je t’aide
- Jean-Manuel Kupiec, Conseiller du Directeur général de l’OCIRP
- Christine Lamidel, Fondatrice et Directrice de Tilia
- Pierre Mayeur, Directeur général de l’OCIRP
- Joel Riou, Président de Responsage
- Djamel Souami, Président du CTIP
Retrouvez le reportage vidéo réalisé à l’occasion de cette journée :
Transcription de la vidéo :
1
00:00:11,568 –> 00:00:16,266
L’OCIRP est le facilitateur qui
permet de mettre en place
2
00:00:16,387 –> 00:00:22,102
une telle réunion avec des personnes, avec des organismes
qui ont des parcours, des histoires, des cultures différents.
3
00:00:22,583 –> 00:00:25,900
Nous avons réuni autour de la table
des associations, des experts
4
00:00:26,194 –> 00:00:30,434
et ça nous a permis effectivement d’évoquer
à travers un baromètre et un livre blanc
5
00:00:30,555 –> 00:00:34,530
les exposés de chacun de ces experts
sur qu’est-ce qu’être aidant,
6
00:00:34,664 –> 00:00:37,213
l’avenir des aidants et comment
la société doit s’en charger.
7
00:00:42,333 –> 00:00:46,285
Ces 10 propositions, elles ont été construites,
co-construites, je devrais dire
8
00:00:46,605 –> 00:00:51,368
à la fois, avec les partenaires de ce livre
blanc mais également avec l’OCIRP
9
00:00:51,716 –> 00:00:55,765
pour pouvoir proposer, non seulement aux entreprises,
mais également à notre gouvernement
10
00:00:56,059 –> 00:00:58,656
des éléments de réflexion extrêmement concrets.
11
00:01:02,783 –> 00:01:07,535
Cet octobre, octobre 2020,
c’est important parce que c’est enfin
12
00:01:07,816 –> 00:01:09,877
la reconnaissance des aidants
13
00:01:10,064 –> 00:01:14,800
au travers de cette indemnité du congé
de proche aidant, qui vient de voir le jour.
14
00:01:15,109 –> 00:01:18,291
Maintenant, c’est ensemble, avec
les groupes de protection sociale,
15
00:01:18,385 –> 00:01:22,170
avec les branches professionnelles, avec les
syndicats qu’il faut travailler pour aller plus loin,
16
00:01:22,317 –> 00:01:23,416
faire un second pas.
17
00:01:33,373 –> 00:01:38,170
Au travers du baromètre, on a pu interroger
des aidants mais aussi des non-aidants,
18
00:01:38,290 –> 00:01:40,580
des salariés, collègues, collaborateurs.
19
00:01:40,660 –> 00:01:43,670
Et, aujourd’hui, 97 % nous disent qu’il faut
20
00:01:43,828 –> 00:01:48,373
prendre à bras le corps le sujet et proposer, que
l’entreprise est légitime et doit proposer des solutions
21
00:01:48,734 –> 00:01:50,844
pour accompagner les salariés aidants.
22
00:01:51,067 –> 00:01:54,414
Il y a une plus grande prise de
conscience du sujet de l’aidance
23
00:01:54,534 –> 00:01:56,839
tant du point de vue des salariés aidants eux-mêmes,
24
00:01:57,441 –> 00:02:00,808
de leurs collègues mais également
des directions d’entreprises et des DRH.
25
00:02:13,760 –> 00:02:17,020
Des propositions qui ont été présentées
ce matin, donc 10 propositions,
26
00:02:17,422 –> 00:02:19,256
celle que je retiens, c’est l’importance
27
00:02:19,760 –> 00:02:21,481
de la construction par le dialogue social.
28
00:02:21,709 –> 00:02:24,891
Le sujet des aidants est un sujet qui
n’est pas de la sphère privée
29
00:02:25,051 –> 00:02:27,666
et qui n’est pas strictement de la sphère professionnelle.
30
00:02:27,840 –> 00:02:30,350
Il est à l’articulation de cette dimension privée
31
00:02:30,590 –> 00:02:34,179
et de cette dimension de l’entreprise
avec ses impératifs économiques,
32
00:02:34,440 –> 00:02:39,744
et je suis convaincu que nous pourrons trouver
des voies en l’abordant par le dialogue social
33
00:02:39,944 –> 00:02:43,360
qu’il soit au niveau des entreprises
ou au niveau des branches.
34
00:02:53,657 –> 00:02:58,991
Je crois que les entreprises et les salariés ont compris
qu’il y avait un intérêt de prendre en compte
35
00:02:59,218 –> 00:03:01,595
la situation globale de la personne humaine.
36
00:03:01,823 –> 00:03:06,296
Si on veut faire de la performance sociale, si on veut faire
demain de la responsabilité sociale d’entreprise
37
00:03:06,443 –> 00:03:10,761
il va falloir s’occuper de la première
richesse qui est celle des salariés.
38
00:03:20,657 –> 00:03:22,549
L’OCIRP est un bon observatoire
39
00:03:22,696 –> 00:03:26,282
et cet observatoire est de nature
à formuler des propositions
40
00:03:26,720 –> 00:03:29,885
qui soient des propositions
organisées d’un point de vue stratégique
41
00:03:30,094 –> 00:03:32,693
c’est-à-dire comment mettre en route le dispositif,
42
00:03:32,826 –> 00:03:35,223
comment l’accompagner, comment l’adapter,
43
00:03:35,329 –> 00:03:38,093
comment tenir compte des différences territoriales.
44
00:03:44,573 –> 00:03:47,207
Les organismes de prévoyance, ce sont
quand même eux qui sont
45
00:03:47,728 –> 00:03:50,243
à la croisée des chemins sur tous ces sujets de fragilité
46
00:03:50,417 –> 00:03:53,309
et évidemment, toutes leurs réflexions sur
47
00:03:53,424 –> 00:03:58,132
les moyens qui peuvent être alloués à cette question
dans le futur sont absolument fondamentales.
48
00:03:58,306 –> 00:04:01,943
Il faut qu’un organisme comme l’OCIRP
soit associé aux réflexions
49
00:04:02,745 –> 00:04:04,480
à l’anticipation des mesures à prendre
50
00:04:04,600 –> 00:04:07,887
parce que l’OCIRP a un savoir-faire, l’OCIRP a des liens
51
00:04:08,039 –> 00:04:10,345
avec des milieux complémentaires divers.
52
00:04:10,572 –> 00:04:13,579
Aujourd’hui, on a notre pierre à apporter à l’édifice
53
00:04:13,767 –> 00:04:16,917
au même titre que les pouvoirs publics
avec le congé aidant indemnisé,
54
00:04:17,078 –> 00:04:19,776
avec des associations avec qui on collabore énormément
55
00:04:19,776 –> 00:04:22,928
et puis les institutions de prévoyance
parce qu’aujourd’hui, on sait que
56
00:04:23,224 –> 00:04:28,052
le congé aidant indemnisé à 43 euros et 52 euros
ne sera pas, de toute façon, suffisant.
57
00:04:28,347 –> 00:04:32,267
C’est vrai que la question des aidants elle peut paraître,
maintenant, un petit peu en dessous de la pile
58
00:04:32,472 –> 00:04:34,794
par rapport aux urgences que pose la crise sanitaire.
59
00:04:34,940 –> 00:04:38,600
Je pense que cette journée, justement, c’était
l’occasion de dire : » Non, dans le cadre de cette crise,
60
00:04:38,937 –> 00:04:41,507
il faut faire plus en faveur des aidants
61
00:04:41,661 –> 00:04:45,185
et articuler nos forces, il faut travailler ensemble. «