DARES : Les seniors sur le marché du travail en 2022

DARES : Les seniors sur le marché du travail en 2022

Un taux d’emploi toujours en hausse mais qui reste en deçà de la moyenne européenne.

6 septembre 2023 – DARES RESULTATS N°47 – Sonia Makhzoum

En 2022, le taux d’emploi des seniors reste inférieur en France à celui de la moyenne de l’Union européenne, qui est de 62,4 %. 

En 2022, 56,9 % des personnes de 55 à 64 ans sont en emploi, contre 82,5 % des 25 à 49 ans. Ce taux continue d’augmenter pour atteindre son plus haut niveau depuis 1975.

À 5,7 %, le taux de chômage des seniors reste plus bas que celui de l’ensemble des actifs. Entre 2014 et 2022, la part des seniors en emploi (cumul emploi-retraite compris) augmente de 8,6 points, tandis que celle des retraités (cumul compris également) diminue de 8,6 points, suite notamment aux réformes des retraites. 
Ces évolutions sont encore plus prononcées chez les 60-64 ans (respectivement +9,5 et -12,8 points).

Quelques points clés de l’étude :

En 2022, un taux d’emploi toujours en hausse chez les 55-64 ans

Une forte baisse du taux d’emploi à partir de 60 ans

Le taux d’emploi diminue nettement avec l’âge. Il reste proche de 80 % pour les 50-56 ans, puis diminue de près de 8 points jusqu’à 59 ans. Il passe ensuite en deçà de 60% à 60 ans, pour atteindre moins de 20 % à partir de 64 ans.

Ouvriers et employés seniors
plus souvent ni en emploi ni en retraite

Un taux d’emploi des femmes seniors en France proche de celui de la moyenne de l’Union européenne

En 2022, un taux d’emploi des 55-64 ans inférieur à la moyenne européenne

En 2022, le taux d’emploi des seniors en France se situe 5,5 points en dessous de la moyenne de l’Union européenne, qui est de 62,4%. La France se place ainsi en 17e position parmi les 27 pays de l’Union.